バイリンガル
エデュケーター

職種

バイリンガルエデュケーター(正社員)

給与

月給263,667円～356,000円＋諸手当＋交通費＋インセンティブ制度・決算賞与制度あり
-試用期間は３カ月間です。
-中途採用の場合、試用期間中は契約社員となります。
-中途採用は試用期間中月給22万円～となります。
-新卒採用は4月のみ月給22万円となります。
-経験やスキルを考慮の上、当社規定により優遇いたします。
-残業代は全額支給いたします。
-試用期間終了後、契約社員もお選びいただけます。
-契約社員は条件が異なります。"

昇給・賞与

◎昇給／年1回
◎決算賞与／年1回
※評価に基づきます

諸手当

交通費（社内規定あり）
残業手当（全額）
シーズナルスクールインセンティブ
本部手当
職級手当
役職手当
資格手当
リーダー手当
父母サポート手当（育休復帰後に毎月1万円を支給）
時短勤務補助手当（お子さまが発熱等で早退した際に月10時間まで給与を補填）
決算賞与
※総合職に昇格後は下記がプラスとなります。
家族手当
住宅手当

勤務場所

全てのスクールが駅から徒歩圏内でアクセス良好！
https://kids-up.jp/school

勤務時間

11:00～20:00（実働8時間／休憩60分）
※イベントなどにより時間変動があります。
※残業ほぼ０でワークライフバランスバッチリ◎

休日・休暇

【休日】
◎週休二日制
土日祝休み（原則）
イベントや説明会で土曜日に出勤する可能性がございます。
その際は別日でお休みを取得いただきます。

【休暇】
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
※エデュケーターの取得率は平均86％！ （2023年実績）
■産前・産後休暇
■育児休暇
男女ともに実績あり♪男性の取得率100％！

待遇・福利厚生

★年間売上520億円を超えるP-UP Worldのグループ会社
　グループ共通の充実の福利厚生です！

各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
退職金制度
各種研修制度（入社後研修、マネジメント研修など）
時短勤務制度
授業料割引制度（お子さまがKids UPに通う場合に割引）
定期健康診断
MVP制度
保養所施設（ハワイ、タイ、その他）
※沖縄など国内にも保養所あり
■育休復帰後の時短勤務制度あり
■父母サポート制度あり
※育休から復帰後は男女問わず毎月1万円を支給
※保育園のお迎えなど、急に退勤する場合に月10時間まで給与を補填